В 2021 году впервые устроившиеся на работу граждане не получат бумажную трудовую книжку

Для таких работников полностью в электронном виде будут храниться следующие сведения: должность, профессия и квалификация, стаж, даты приема на работу и увольнения с занимаемой должности, и прочие данные. ПФР разместит их в новом разделе индивидуальных лицевых счетов граждан (номер такого счета называется СНИЛС). При желании любой человек сможет получить выписку из своей «виртуальной» трудовой — через ПФР, МФЦ или портал Госуслуг.

Главное отличие электронной книжки от бумажной — вся информация о трудовой деятельности будет храниться в электронном виде у работодателя и в ПФР. В информационной системе останется информация, которая вносилась в трудовую книжку ранее в соответствии со ст. 66 ТК РФ, за исключением сведений об образовании сотрудника и его поощрениях.

Электронные книжки имеют ряд преимуществ:

– их невозможно потерять или подделать;
сотрудникам не нужно будет предоставлять бумажные копии трудовой книжки, чтобы подтвердить сведения о трудовом стаже при обращении за государственными услугами;
– кадровики быстро получают сведения о трудовой деятельности соискателя при приеме на работу;
– у работодателей снижаются издержки на ведение и хранение бумажных книжек.
Работник получает возможность в любой момент посмотреть записи, которые делает работодатель, а также направить свои данные при трудоустройстве, в том числе и для работы удаленно.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Есть льготы
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: